Betriebliche Weiterbildung von älteren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern in KMU und Entwicklung von regionalen Supportstrukturen (Ageing and qualification)
Ziel des von der Erziehungswissenschaftlichen Fakultät/Universität Erfurt geführten Partnerkonsortiums war die Entwicklung von Förderungsinstrumenten, um die Beteiligung älterer ArbeitnehmerInnen an betrieblicher Weiterbildung zu fördern.